這是我們的船水域版。課程介紹：你將和你的伙伴一起，利用有限的資源，建造一艘能夠承載所有人的大型帆船，所有人一起乘風破浪，揚帆遠航，去海中尋找寶藏。項目規(guī)則；每組進入指定港口，主訓師會提供每組艦隊一套旗子，先行研究討論后，根據培訓師陸續(xù)給出的指令，各組需要運送各類貨物到指定口岸。本文來過程中，隨著貨物的供求變化，每次運送的數(shù)量，品種都會發(fā)生變化！海上行船，你們還會遇到其他商旅艦隊，是敵？是友？課程收益1、挑戰(zhàn)不可能的目標，收獲患難與共的真情，激發(fā)團隊成就感；2、深入體驗高績效團隊的打造流程，理解工作績效的產生標準；3、提供員工之間一起搏擊風浪的經歷，極大的提高員工凝聚力，加強公司部門之間的配合度；4、在親水的條件下挑戰(zhàn)極限，陶冶情操，營造快樂的團隊氛圍；上海專業(yè)的團建大平臺。寶山區(qū)體力團建服務

不到森林（又名移形換位）要求每個人手拿一根1.2m的塑料桿圍成一個圓，用右手掌心抵住塑料桿一頭，將塑料桿立在地上，在塑料桿不倒的情況下迅速向前移動，并用手抵住前面隊友的塑料桿，在交接中桿子不能落地，如果落地就必須重新開始。每個人轉了一圈后再次回到原位，游戲才算過關。團隊總是無法長時間集中注意力，在運行中各個環(huán)節(jié)都會出現(xiàn)或多或少的失誤，無法掌控自己的心態(tài)，顧前不顧后。這個項目的意義在于讓團隊中的每個人充分意識到合作的作用，和他人相互配合才能取得Z終的勝利。

項目目標：1、制訂合理的、可實現(xiàn)的目標是我們走向成功的先決條件；2、共同的目標和跨部門的合作；3、學會用平常心對待新的、嚴峻的挑戰(zhàn)；4、建立相互支持、鼓勵的團隊氛圍。 閔行區(qū)部門團建策劃團建的游戲都有哪些呢？

    團隊游戲30：穿越電網。①活動說明：擺正個人在團隊中的位置（自我定位），是團隊成功的基礎。確立方案，明確分工，有效的組織協(xié)調是團隊成功的關鍵，有效的利用搭配資源，是團隊成功的質量。②體驗流程：二戰(zhàn)時期，十幾位盟軍戰(zhàn)士決定趁著夜色突圍逃生，他們萬分小心的連續(xù)穿越了兩道封閉線，當他們到達尾端一道封閉線時，后方突然響起了激烈的炮火聲，追兵到了。團隊游戲31：數(shù)字城堡。①活動說明：多少人在“下次再努力”的想法中白白錯失了機會。心中暗暗對自己說，應當把握每一個可以做出改變的時機。②體驗流程：進入數(shù)字城堡噴繪圖挑戰(zhàn)只能是一個人，(列：頭一位學員手持網球進入數(shù)字城堡挑戰(zhàn)踩了數(shù)字1、2、3，改隊員將走出數(shù)字城堡將網球交給下一個隊員，下個隊員方可進入數(shù)字城堡挑戰(zhàn)踩4、5、6、)。

賽龍舟又稱“龍舟競賽”、“劃龍船”、“龍船賽會”等，是非常推薦的公司團體團建拓展項目活動。賽龍舟作為一項新型體驗水上拓展項目，具有濃郁的民俗文化色彩的**性娛樂活動，同時也是一種有利于增強人民體質，培養(yǎng)勇往直前、堅毅果敢精神的體育運動，近年來逐漸風靡全國。團隊一起堅定目標，同心協(xié)力，駛向成功的彼岸，一定會帶給你無盡的水上團建拓展的樂趣！通過賽龍舟水上拓展，不僅能夠鍛煉學員身體素質，培養(yǎng)團隊凝聚力，還能夠增強大家對于中華傳統(tǒng)文化的認識和傳承。團建找專業(yè)服務供應商，就選玖九團建。

    團隊游戲20：驛站傳書。01/活動溝通的過程和要素，體會溝通中的組織障礙及控制在溝通管理方面，指鹿為馬自然不妥，而在溝通模型中從A端傳遞信息到B端，中間會有一個編碼與解碼的過程，如果大家所使用的解碼頻率不同那么則會誤解、曲解。02/體驗流程：，給隊員6分鐘的討論時間，以指定溝通密碼方式或流程制度。頭一輪是3個自然數(shù)組成的百位數(shù)，有培訓師擔任裁判。團隊游戲21：水球大戰(zhàn)。炎炎夏日，空氣悶熱，有什么清涼的游戲適合團隊呢？那就是非“水球大戰(zhàn)”莫屬啦！水球大戰(zhàn)不僅能夠給你的團隊帶來絲絲的涼意，還能給團隊帶來強烈的游戲體驗。水球帶走了我們的炎熱，帶走了身上的壓力，讓我們被生活千磨百煉過的身體滿血復活！這樣的水球大戰(zhàn)，還能不僅我們團隊的情誼，鍛煉我們的反應能力，讓它更加靈活。 旅行團建活動也是公司的重要福利之一。普陀區(qū)大型團建策劃

公司企業(yè)策劃組織團建活動要注意什么？寶山區(qū)體力團建服務

充氣項目1：充氣毛毛蟲形式：比賽開始前,4名隊員騎在比賽器材上,雙手把住固定把手立于起跑線后。裁判發(fā)令后，4名隊員通過協(xié)調配合使比賽器材在跑道上行進，賽程60米。以各參賽隊所用比賽器材觸及終點線所在垂直平面為計時停止，用時少者名次列前。

充氣項目2：定海神針①團隊成員圍圈按要求同步移動并保護立柱不倒的集體任務挑戰(zhàn)，每次一般為6-9圈。②目的：高效溝通，合理站位，迅速決策；提升隊員的包容能力；通過團隊協(xié)作，體會主動性在工作中的作用，使團隊成員學會專注、傾聽。 寶山區(qū)體力團建服務

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