股權激勵作為企業生命周期內的一項系統性工程，與企業發展和內部治理息息相關。它能夠將所有者和經營者的利益緊密聯結、趨于一致，進而推動公司業績增長。誠然，股權激勵不是的，但企業要做大做強，沒有股權激勵也是萬萬不能的。而要避免上述股權激勵誤區，企業就需要建立框架性思維，即首先要思考持股方式、工具和業績考核，其次確定“四定兩來源”，確定股權管理。除了股權激勵，我們也提倡企業管理者思考長期激勵和短期激勵的匹配、物質激勵與非物質激勵的匹配，通過多種激勵方式的組合促進企業管理效率的提升，讓員工感受到企業內部的平等、關注和職業發展，進而促進企業的業績發展和戰略實現。股權投資跟是不一樣的，股權投資是一種投資人通過投資（未上市公司的股份）獲得收益。河北認股權

股權的本質是原始股，沒有包裝，也不需要進行股份切割，更沒有公開交易進行邊際定價，從而降低了成本；同時早期企業相對溢價較低，投資成本很低；重要的是質量創業企業的成長性非常高，股權升值空間巨大，這就是股權投資真正的關鍵。在這個大時代背景下，我們現在參與股權投資，進入到這個聚財的平臺，由于幾乎是在比較低點買入，那么接下來到這個趨勢會快速上行，到了市場較熱、價格較高的時候，投資者獲利離場，財富這就到手了。所以，現在就是做股權投資比較好的時候。江西股權投資是什么意思所謂“無商不富，無股權不大富”就是：要么自己創造一家上市企業，要么做上市企業的股東（股權投資）。

在以往的市場經濟時代，企業跟金融是“債權型”關系，而在資本經濟時代，企業跟金融機構是“股權型”關系。“債權型”關系的弊端日益暴露：金融機構把錢“借”給企業謀發展，比如銀行就是企業的拜把兄弟，但是這位拜把兄弟只愿跟企業同富貴，不愿跟企業共患難！當經濟處于上行期，銀行會錦上添花，主動、過度的放貸給企業。而一旦經濟進入下行期，銀行就立刻釜底抽薪，絕不會雪中送炭，這使下行的經濟雪上加霜，這也是中國銀行盈利模式和監管模式決定的。

不知大家是否聽過投資界流行這樣的說法：中國未來五到十年將是股權投資的黃金期。之九大報告明確提出，提高直接投資比重。伴隨著消費能力的提升、移動互聯網、智能技術的變革，加之中國不斷提高的城市化水平，中國經濟已經逐步進入了一個消費驅動的時代，股權投資釋放了巨大的創業投資機會。過去，中國企業主要扮演技術跟隨者與借鑒者，的企業必須成為技術的驅動者和貢獻者，通過創新開辟前路。中國股權投資的趨勢也伴隨著一些政策利好的釋放，如國家對創新創業的大力支持，新三板等多層資本市場的建立和完善。隨著中國經濟轉型發展，中小創新型企業將逐步成為經濟的支撐，而新三板等多層資本市場的應運而生將為中小創新型企業提供有力的資本支持，同時給股權投資帶來**性的新機遇。股權投資這樁生意，在經濟調整發展的中國是賺錢的商業模式之一。

股權投融資是一場買賣，標的公司（不做特殊說明的話，本文所說公司均為有限公司）把自己的股權賣給投資人，用股權換取投資（現金或非現金），投資人買來股權變成標的公司股東，和其他股東一起為公司發展貢獻力量，也一起分享利益，分擔風險。和別的買賣一樣，買賣各方要圍繞價格、數量、質量、付款、交付等等事項展開一番談判和博弈。等談好了，各方意思表示一致，就成立一個合同關系，大家簽一份書面合同記載談判的成果，厘清各方權利義務，確定交易規則。和別的買賣不一樣的是，作為一項資產，股權屬于無形資產，其質量及價格問題不是那么容易確定的，所以投資人要盡調，要原股東“承諾與保證”，還嫌不夠，又搞出對賭條款；作為一種民事權利，股權的內容不像人格權、所有權那么單純，股權是一項綜合性的權利，抑或，股權是一群權利的，有些與財產價值有關，有些則與對公司的管理、控制有關，這些如何設計和安排又會影響股權作為一項資產的價格和質量。中國經濟的全球占比不斷提升，海外資金配置中國的趨勢也有望為股權投資市場貢獻新動能。吉林股權法

2022年之前，如果你沒有持有一兩家質量公司股權，到了2022年以后，或許你就會成為扶貧的對象。河北認股權

聰明的人借助外部力量，整合資源、獲得資金、分散風險壓力。這并非是空手套白狼，而是一場有趣的資本游戲。股權融資就是企業解決資金的一種有效手段。目前，我國的股權融資還亟待發展。報告指出，我國要增強金融服務實體經濟能力，提高直接融資比重；2018年11月，我國宣布設立科創板并試點注冊制；19年2月22日，會議指出“金融是國家重要的競爭力”，并指出要“深化金融供給側結構性”，這些均預示著我國也將像美國一樣將進入股權融資大時代。從股市的資金供給端看，未來居民和機構的大類資產配置都將偏向權益。河北認股權

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